“好,我想你肯定也明白。再新,对于识人、用人,是你的强项,怀仁镇的那些人,就非常强,都是你识人之能啊。”石东富说。<r/>

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    “县长,怀仁镇那边的人,和学校的人完全是两回事。乡镇的那些人,肯做事,有热情,自然能够将工作做到最好。<r/>

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    我现在就缺少职位和指标,每次面对他们谈工作,都觉得很是亏欠。”说到乡镇的人事,杨再新也是故意往这边引,如今,县里的人身权在周术保手里,很可能会卡着怀仁镇的指标。<r/>

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    石东富虽说对怀仁镇很关心,但在人事上话语权小,无法像之前那样对怀仁镇进行倾斜。<r/>

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    杨再新也明白这点,可在石东富面前,还是习惯于诉苦,不管能不能对怀仁镇有所关照,先说出来再说,能够达成目标更好,不能达成,也让领导多一些其他方面的关照。<r/>

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    石东富笑笑,说,“你的意思我和胡部都知道,但怀仁镇暂时不可能再给指标,要不然,其他乡镇不二十四小时到县里来闹了。”<r/>

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    在县里,人事上的分配肯定要讲求平衡,不完全是工作突出就能够晋升,而是要看所在乡镇有没有指标。<r/>

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    杨再新在这方面的做法,更多用奖励金的方法,来进行平衡。如此,可让各部门的工作积极性,不至于因为晋升受到阻力而影响到。<r/>

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    石东富也不多说,上车离开。今天过来开会的校长们,也都离开,长善完全中学这边的政策以及定下来,他们也要回去进行现场。传达这次会议的精神,特别是县高级中学,抽调的教师中的高中教师,大部分会从这里选调。<r/>

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